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关于解决良品率的问题,我不敢打包票说就跟吃饭喝
那么简单,但只要舍得砸钱,终归会有提升的。”
“什么改变?”夏景行问
。
不知
谁小声的嘀咕了一句,梁猛松立

回应
:“对,就是富土康那
血汗工厂,只不过一个是用
力
活,一个是用脑力
活,而且都有加班工资。”
“有
理!”
什么是夜莺计划?
有这么充裕的时间,我想完成制程工艺三级
,应该不会是一个无法实现的梦。”
章儒京
完最后的总结
汇报后,首席财务官邓元鋆拿
了一叠文件,并让秘书发了下去。
梁猛松笑了笑,“
国人哪适应得了这
加班文化,还不如拿来补贴有上
心的大陆年轻人。”
因此,复兴半导
只能抄近路才有追赶上的可能。
说到这,夏景行顿了顿,把目光投向梁猛松,问
:“我只有一个问题,你能办到吗?”
但夏景行心里还是有
拿不准,毕竟梁猛松要跨的“这一步”,比在前世三星、华芯国际的步
都要大不少。
而湾电更狠,不仅2010年的研发投
翻了一倍,达到了惊人的59亿
元,内
还有一个令工程师闻之
变的夜莺计划!
吵,而是转
看向夏景行,并抛
了自己的方案。
总而言之,这是一个对先
制程工艺有着疯狂追求的芯片奇才。
如果我们能够用三至四年时间完成三级
,那么我们理论上就追赶上他们的步伐了。
“这不是我拍脑袋想
来的方案,而是
思熟虑后找到的一条破局之路。
夏景行摆摆手,“钱不是问题,只要能追赶上湾电和三星,
上一百亿
元都值得。”
夏景行想了想,说
:“为了人力充足一些,以及能够及时
换,不要吝惜人力成本,多招一些人手吧。”
目前湾电、三星都还在28nm制程工艺发力,等他们的技术突破到14nm的时候,我预计会是在三至四年后。
“湾电为了能让员工加班,加
夜莺计划的人薪资全
上调30%-50%。”
复兴集成电路设计公司和封装测试公司也初步在业内站稳了脚跟,今年会尝试开始承接外
订单……”
夏景行打断
:“狻猊芯片团队之前在
国搞过类似的加班,即便工资翻倍都有人不愿意,而且还搞得复兴工业
国公司在硅谷声名狼藉。”
夏景行没有吭声,示意梁猛松继续说。
夏景行一脸若有所思的样
,在他的记忆中,梁猛松好像很擅长“抄近
”,在三星的时候带领团队从28nm
到过14nm,压了当时才刚刚掌握16nm制程工艺的湾电一
;在执掌华芯国际的时候,他也
过同样的事情。
章儒京咳嗽了一声,说
:“这件事难度不小,而且还要投
大量的资金,需要慎重考虑。”
夏景行心说终于知
湾电的制胜秘诀了,那就是使劲儿的卷,卷死所有对手,互联网行业叫苦不迭的996跟湾电的007比起来,的确称得上是一
福报。
经过一段小
曲,章儒京继续汇报工作。
或许还有差距,但绝不是工艺代差,而是差在了良品率上面。
就是要求工程师们24小时全年无休的
行技术攻关,天天三班倒,人歇实验不歇,用人力的拼命来实现
制程的加速突破。”
“三星有一个KillTaiwan计划,其实就是把
号要
掉的目标对准湾电的发展规划。
见夏景行似乎并不抵
自己提
的“冒险计划”,梁猛松非常兴奋的
,“有把握,只是需要我们内

一些改变。”
“夏总,复兴半导
要想追赶上复兴手机的发展,满足内
需求,我认为不能继续走寻常路了,我建议直接
过32/28nm、22/20nm工艺,直接研发14nm芯片。”
展讯2010年总营收为3.463亿
元,比2009年增长229.6%,净利
为6720万
元;
看着手中的财报,听着邓元鋆的介绍
此话一
,全场皆惊,连章儒京都忍不住扭过
看了梁猛松两
,发现后者表情平静,
神清明,不像在说胡话啊?
把复兴手机和复兴半导
各自看作一辆车,复兴手机在前面疯狂加速,复兴半导
把油门踩到底了都追不上。
“如果能够保证四年连轴转,那就相当于别的公司八年研发时间。
夏景行笑着
了
,不知
将来互联网上会把自己骂成什么样,老
跟自己比起来,可能都像是大善人。
老板这么善解人意,梁猛松自然是笑逐颜开的
。
“那不是成血汗工厂了?”
“华芯国际营收由2009年的10.704亿
元增长45.3%至2010年的15.548亿
元,净利
方面扭亏为盈,由去年的亏损9.64亿
元转为盈利1400万
元;
“这是集团2010年的总
财报,共取得营收5186亿元,净利
为523亿元……”